Как найти хороших специалистов и собрать эффективную команду, лекция 2

Времена школы и университета давно позади, но возрастающая с приходом осени тяга к знаниям — на месте: приглашаем собственников бизнеса и предпринимателей присоединиться к циклу лекций «Как найти хороших специалистов и собрать эффективную команду» HR-эксперта Марии Консмановой.

Время для второй лекции цикла - «Как провести качественную оценку соискателя»

16 октября | 12:00 | онлайн 

Обсудим:

1. Существуют ли гарантированные методы оценки.
2. Какие ошибки совершают рекрутеры.
3. Инструменты для оценки соискателей:

• предварительная оценка;
• собеседование;
• тестирование;
• опросники для изучения личности;
• благонадежность соискателя.

Следующая лекция:

Лекция 3: «Топ-3 компетенции соискателя: какие soft skills важно проверять на собеседовании»

23 октября | 18:30 | офлайн (капсула Малевича)

Обсудим:

1. Soft skills для работы в разных сферах.
2. Топ-3 компетенции:

• результативность = ответственность;
• парадигма мышления win-win;
• вовлеченность.

        3. Зачем проверять мотивацию, чтобы определить лучшего игрока.

Регистрация!

Прошедшие лекции:

Лекция 1: «Как собрать эффективную команду»

9 октября | 12:00 | онлайн

Обсудим: 

1. Какие на самом деле цели закрывает эффективная команда в компании.
2. С чего начать построение команды.
3. Три этапа, которые нельзя пропускать при формировании команды.
4. Три главных принципа, на которых строится эффективная команда.
5. Роль HR в построении команды.

Спикер

Мария Консманова

- НR-эксперт;

- руководитель кадрового агентства HR-Prof;

- входит в топ-3 экспертов HR в России по версии Tenchat;

- вице-президент HR гильдии Южного Федерального округа;

- спикер Всероссийского общества «Знание».

Участие бесплатное, регистрируйтесь заранее ✅